16 Relations 二人を選ぶ16の関係16タイプほかの診断との違い理論読む前にEN

a pair in the sixteen relations

ENFP×ISFJ

IEE × ESI

監督Supervision

何気ない一言が、大きく届く。

ENFPISFJ

ENFPが見る側、ISFJが見られる側です。ENFPの可能性の目が、ISFJのいちばん弱い場所に届く。ENFPに悪意はなく、ISFJは落ち着きません。

ENFPとISFJの相性まとめ(恋愛・仕事・友達)

ENFP×ISFJは、16の関係のうち「監督」。何気ない一言が、大きく届く。

恋愛ISFJが距離を取ることで保たれます。仕事ISFJが上司だと、上位を主張した瞬間に衝突します。友達・会話ENFPは普通に話し、ISFJは絶えず見られている感覚です。

ISFJ×ENFPと書いても同じ組み合わせです。16Personalitiesの愛称でいえば「運動家」と「擁護者」。

可能性が、原則に届く

ENFPは可能性を開き、別の道を言う。ISFJは原則を守り、別の道を問われることを嫌う。ENFPの「こういう人もいるよ」が、ISFJの、可能性を問われたくない場所に届く。ISFJは、ENFPの前で自分の原則が狭く見えてくる。

仕組みで言えば、ENFPの一番目「可能性を開く目」が、ISFJの四番目、いちばん触られたくない場所に直接つながっています。ENFPは自分がいちばん得意な見方で、いつものように話しているだけです。それがISFJには、痛い場所を見られている感覚になる。ENFPに悪意はなく、ISFJに落ち度もない。配置の問題です。

古い観察では、被監督者は監督者を「細かすぎて嫌悪感を覚える人」と感じると書かれています。突然、ためらいなく私的な領域に踏み込んでくる。本来、人の目を気にせずやっていたい場所です。

軽い一言が、原則を狭くする。

押して返しても、届かない

ISFJが押す力で対抗すると、ENFPはひらりと別の可能性に移る。ISFJの力はENFPに効かず、ENFPの目はISFJに効く。一方向の試合です。

ISFJの一番目「人との距離の倫理」は、ENFPの意識には届きません。ENFPにとってISFJは「面白くて有能だが、何かが足りない」人。ISFJの二番目「押して取る力」がENFPの三番目を突くと、ENFPは説教で返す。安全な距離があれば、二人は互いを認め、称賛すらします。近づくと、ISFJが本能的に離れます。

安全な距離で、ISFJはENFPの明るさを認め、ENFPはISFJの芯に驚く。近づくと、ISFJが本能的に離れます。

お互いから、どう見えているか

ENFP → ISFJENFP → ISFJ

芯がある。

可能性が、足りない。

神秘的で、少し怖い。

ISFJ → ENFPISFJ → ENFP

明るい。

別の道を、言ってくる。

細かすぎる。

観察で記録されていること

恋愛・同居・仕事・家族、場面ごとの噛み合い

会話ENFPは普通に話し、ISFJは絶えず見られている感覚です。
恋愛ISFJが距離を取ることで保たれます。
同居私的な領域に踏み込まれる感覚が積もります。
仕事ISFJが上司だと、上位を主張した瞬間に衝突します。
家族安全な距離があれば認め合えます。

続けるなら

ISFJが、離れる
本能的な距離は正しい反応です。
ENFPは、教えない
再教育は効かず、母と子の形になります。
第三者を、置く
ENFPの評価はデュアルの意見で変わります。

この二人に、おすすめ

出会い方 ── 上下のある場で
何気ない一言が大きく届く関係です。先輩後輩、講師と受講生。形式の上下があると、自然に回ります。
アプローチ ── 褒める。それだけ
監督する側の承認だけが、相手に重く残ります。指摘は、相手のいちばん弱い場所に届く。褒めて、距離を保つ。
デート ── 相手が得意な場所へ
監督される側の得意を見に行く。監督する側の得意には連れていかない。相手が主役の日にする。
プレゼント ── ENFPには心地よさ、ISFJには役に立つもの
ENFPへ: うまいもの、肌触りの良いもの。ENFPが自分では整えない快さです。
ISFJへ: 実用の道具、手間を減らすもの。ISFJが待っているのは実務の助けです。

PRこの関係に、ひとつ

何気ない一言が大きく届く関係なので、言葉を選ぶ道具を。

よく聞かれること

ENFPに見られている気がします
実験台の兎の感覚、と記録されています。
ENFPの評価が急に変わりました
ENFPのデュアルの意見で変わります。
結婚は
兎と大蛇、離婚が多い、と観察されています。
ENFPとISFJの恋愛の相性は?
ISFJが距離を取ることで保たれます。 くわしくは「恋愛・同居・仕事・家族、場面ごとの噛み合い」と「続けるなら」の節に。
ENFPとISFJは仕事で合う?
ISFJが上司だと、上位を主張した瞬間に衝突します。 くわしくは「恋愛・同居・仕事・家族、場面ごとの噛み合い」と「続けるなら」の節に。

この組み合わせは、16の関係のうち 監督 にあたります。関係そのものの成り立ちや、ほかの関係との見分け方は関係ページに書いています。

二人のモデルA ── どこが、どこと話しているか

左がENFP、右がISFJ。それぞれ8つの要素をどの位置に置いているかを並べ、同じ要素どうしを線で結んでいます。線の両端の位置が、この関係で何が起きるかを決めます。

ENFP · IEEISFJ · ESIEGO1 主導Ne外向直観2 創造Fi内向倫理SUPER-EGO4 脆弱Ti内向論理3 役割Se外向感覚SUPER-ID6 動員Te外向論理5 暗示Si内向感覚ID8 実証Fe外向倫理7 無視Ni内向直観1 主導Fi内向倫理2 創造Se外向感覚4 脆弱Ne外向直観3 役割Ti内向論理6 動員Ni内向直観5 暗示Te外向論理8 実証Si内向感覚7 無視Fe外向倫理

線は、同じ要素がもう一人のどの位置にあるかを結んでいます。1・2(強い)3(役割)4(脆弱)5・6(求める)7・8(できるが関心がない)

1 → 4NeENFPの1「主導」Ne(外向直観)は、ISFJでは4「脆弱」の位置。ENFPが普通にやっていることが、ISFJの痛いところに当たる。悪気なく圧になる。
2 → 1FiENFPの2「創造」Fi(内向倫理)は、ISFJでは1「主導」の位置。二人とも強い領域。同じ土俵に立つので、話は早いが張り合いも起きる。
3 → 2SeENFPの3「役割」Se(外向感覚)は、ISFJでは2「創造」の位置。ISFJが主導する場所が、ENFPの弱いところ。ENFPは見透かされる感じを持つ。
4 → 3TiENFPの4「脆弱」Ti(内向論理)は、ISFJでは3「役割」の位置。二人とも弱い。同じことで同じように困る。
7 → 6NiENFPの7「無視」Ni(内向直観)は、ISFJでは6「動員」の位置。ISFJが欲しいものをENFPは持っている。ただしENFPは気づかない。求められて初めて出す。
8 → 7FeENFPの8「実証」Fe(外向倫理)は、ISFJでは7「無視」の位置。二人ともできて、二人とも興味がない。放置される領域。

この関係になる16通り

監督は非対称の関係です。左が監督する側、右が監督される側です。

ほかの組み合わせを見る

2人のタイプを選ぶだけで、16の関係のどれにあたるかが分かります。

2人のタイプを選ぶ
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